培育青年新农人要打通“3个渠道”——访全国人大代表、山东省临邑县富民小麦合作社理事长魏德东

“今年政府工作报告明确提出，发展农业适度规模经营，健全现代农业经营体系和社会化服务体系，发展壮大乡村人才队伍，为‘三农’工作指明方向、注入动力。”近日，全国人大代表、山东省临邑县富民小麦合作社理事长魏德东接受记者采访时说。

魏德东表示，当前农业从业结构仍存在现实短板，农业生产主力以“60后”“70后”为主，年轻人务农比例偏低。据统计，35岁以下高素质农民仅占20.43%，35岁以上占比近80%。农业转型、科技兴农、规模经营，都离不开青年人才支撑，加快培育一批年轻的“农业蓝领”，已成为当务之急。

作为一名来自基层的农民代表，魏德东自2008年开展土地流转以来，目前已流转土地2000多亩，托管土地5万多亩，服务种粮大户460多户。多年一线实践让他深刻体会到，传统农业向现代农业转型，迫切需要一支懂技术、善经营、会管理的青年新农人队伍，要重点打通3个渠道，构建“储、育、用”全链条。

首先，要在现有高素质农民中选拔培养，盘活“碗里粮”。立足本土、优中选优，对照新农人标准开展精准培训，快速提升技能水平与经营管理能力。“去年12月，在当地农业农村部门指导下，我们合作社试点举办‘90后’青年新农人培训班，学员反响热烈，得到省农广校充分肯定。实践证明，这条路子可行、见效快，值得持续推广。”魏德东说。

其次，支持职业技术院校定向培育，储备“仓里粮”。鼓励本地职业技术院校增设农业种植、农业社会化服务等专业班次，量身培养一批愿意扎根农村、擅长现代农业的青年人才。对敢闯敢干的毕业生，支持自主创业，并要提供全程“陪跑”服务，帮助其少走弯路；对稳妥务实的毕业生，引导进入新型农业经营主体就业，既拓宽青年就业渠道，又破解经营主体人才短缺难题。

最后，从娃娃抓起厚植农耕情怀，育好“地里粮”。支持有条件的学校开展农耕研学实践，让孩子们走进田间、认识农业、热爱劳动，从小播下知农、爱农、兴农的种子，为乡村人才储备打下坚实基础。