贵阳市职工医疗互助活动累计发放互助金1532余万元

12月26日，记者从贵阳市工会第十六次代表大会新闻发布会上获悉，自2015年贵阳市职工医疗互助活动第一期推出以来, 贵阳市职工医疗互助活动累计帮助职工7223人次，发放互助金1532余万元，有效化解了患病职工因病返贫的风险。

无病我帮人,有病人帮我。“职工医疗互助活动”是贵阳市总工会于2015年运用大数据手段开拓创新推出的互助形式，即组织广大职工在自愿基础上，预交一定金额的风险损失补偿分摊金，并在罹患疾病时享受互助保障的一种以互助互济、分散风险为目的的互助保障。

目前，贵阳市职工医疗互助活动互助种类包括《综合类互助（重疾+住院）》、《特种重大疾病互助》、《住院医疗互助》、《职工意外伤害互助》和《女职工特殊疾病互助》五大类。运用“大数法则”的规律，参与职工年缴费最高377元，获得的保障最高可达184600元，保障范围涵盖了重大疾病、因病身故及住院，保障比高达490比1，通过互助互济减轻职工因病造成的经济困难。

为保证职工医疗互助活动阳光、公平、透明,贵阳市总工会成立了贵阳市职工互助服务中心和19个代办点,建立“贵阳市职工互助活动资金管理委员会”。聘请了涵盖省、市两级医疗机构、10个专业学科领域的28名专家,搭建了具有专业性、权威性、中立性的“贵阳市职工互助活动医学专家库”。

贵阳市总工会还组织开发利用数据服务管理平台,实现了对参加互助活动的职工、患重大疾病人员、住院治疗人员、资产、业务的数据化管理。申请了独立的互助金银行专用账户和专用票据,实现了对互助资金进行规范的管理、使用和接受有关部门及社会各界的监督。借助医疗保险结算系统进行审核,降低了互助金的安全风险。联合发行贵阳工会会员卡,实现互助补助金银行卡支付,保障了互助补助金能准确送至受益人手中。