榜样退役军人|杨鸿鑫：学无止境 提升自己带动他人

杨鸿鑫，兴义市绿茗茶业有限责任公司合伙人，服役2年退役后重回校园继续学习，凭借自身努力通过了中级评茶员、高级评茶员的考试，随后带着自己所掌握的技术在绿茗茶业有限责任公司法治茶叶事业，带动当地贫困户及易地搬迁新市民就业增收的同时增长了技能。

兴义市绿茗茶业有限责任公司成立于2009年5月5日，自成立以来，把建设高标准茶叶基地、加工优质产品、打造茶叶品牌作为公司的发展目标，以“引进一个品种，熟化一项技术，形成一个优势产业，创立一个知名品牌，致富一方群众”为主要发展目标。2010年12月，注册的“羽韵绿铭”商标获国家商标总局证书，2011年被授予州、市两级农业龙头企业。

“当时我在黔西南民族职业技术学院就读中职，看到学校征兵公告时，‘军人’两个字让我心中无比震撼，于是瞒着家人报名参军了。”谈到为何入伍当兵，杨鸿鑫回忆道，同年9月通过各项检测后成功入伍，在部队服役2年后于2015年9月退役。

参军入伍源于青春热血，回乡加入绿茗茶业公司发展茶叶产业却是杨鸿鑫深思熟虑后的决定。

 退役后的杨鸿鑫惊觉家乡发生了翻天覆地的变化。“当时与自己同龄的人都去读大学了，我还是中专文凭，不学习必定是被社会所淘汰。”找准目标后，杨鸿鑫选择了继续返校就读，通过半年的学习，2016年参加全国中职单报高职统一考试，成功考取遵义市职业技术学院，2019年6月毕业。

学无止境，更上层楼。在军营里学到的坚持不懈，努力奋斗精神，让他知道只有不断提升自己才能更好做好事业，带动更多身边人学知识，增技能。他在毕业后的两年里成功考取了中级评茶员、高级评茶员国家鉴定职业证书。

“在部队和大学里，我总结了一套管理方法及经营模式，所以毕业后选择回家乡经营茶叶事业，将自己学到的东西带到茶叶事业中去。”杨鸿鑫介绍，到公司以后，他结合自己掌握的技术知识完善公司管理制度、创新销售模式，并结合当下流行的抖音等短视频平台，策划宣传，使公司从传统经营模式转向电商平台网络销售，茶叶基地知名度有所提升。同时，汇聚新市民向他们科普茶叶专业知识，进行采茶培训，让他们在获得报酬的同时学习到茶的有关知识。

有力专业技术和电商销售的助力，绿茗茶叶公司越做越大，目前，茶园面积达1000余亩，公司厂房占地面积1500平方米，有初制、精制、包装、名优茶车间，茶叶加工机械10套，资产700余万元，长期职工26人，专业技术人员6人，年产茶100吨，产值1000万元。具有从采摘到加工到销售完善生产模式，在省内外大中城市建有较完善的销售渠道。

随着公司不断发展状大，吸纳了一批易地扶贫搬迁到洒金村的新市民就业。据统计，近几年来，该公司平均每年吸纳15000人次就业，其中包括易地扶贫搬迁户120人，建档立卡户60人。参与合作社的村民及困难户200余户，户年均增收1.26万元，人均年增收4000元以上。