加班后单位不支付加班费，该如何主张权益？加班费计算标准是什么？

加班后单位不支付加班费，该如何主张权益？加班费计算标准是什么？

劳动者可凭考勤记录、加班通知、工资流水等证据，向劳动监察机构投诉或申请劳动仲裁，要求单位支付拖欠的加班费。具体计算标准如下：

①工作日延长工作时间的，按本人小时工资标准的150%支付；

②休息日加班且无法安排补休的，按本人日或小时工资标准的200%支付；

③法定节假日加班的，按本人日或小时工资标准的300%支付。实行计件工资的劳动者，加班后按对应计件单价的150%、200%、300%支付加班费。