每日参阅信息丨贵州资本市场发展参阅信息(2026年第213期 总第837期)

贵州资本市场 | 2026-11-12 12:36

一、硬科技龙头密集回购增持,产业资本以真金白银稳定市场预期。据《中国证券报》报道,近期,一大批龙头科技股公司接连抛出股份回购、增持、分红方案,传递出对公司未来经营的信心和资本市场企稳的信号。Wind数据显示,今年以来已有3742家A股上市公司实施分红,现金分红总额已近2.3万亿元。与此同时,上市公司回购增持动作密集,回馈投资者意识显著增强。

监管部门近期明确,引导上市公司通过股权激励、分红回购等提高自身价值。市场人士认为,更多上市公司及股东有望持续加大分红、回购与增持力度,在提升市值管理能力与意愿的同时,形成股东权益、上市公司市值与股东结构优化的正向循环。中长期来看,随着资本市场的持续改革,未来上市公司将更加重视分红、回购、增持等提升股东回报的行为,吸引中长期资金持续入市,为A股长期向上奠定基础。

二、中证协亮出行业“家底”,将强化股权穿透监测。据《证券时报》报道,中证协在最新一期《传导》中对全行业104家券商(合并口径)股权结构进行了统计梳理,并分析了券商股权管理的难点,也提出了相关建议。《传导》显示,从所有制结构看,国有券商占比近七成。8家券商由自然人实际控制,2家券商未披露实际控制人。券商股权管理面临国资监管规则对证券行业的适配性有待提升,关联交易认定标准有待统一,股东出资穿透核查手段不足等问题。《传导》还对完善我国证券公司股权管理提出建议。监督管理层面一是提升规则法律位阶。建议结合《证券公司监督管理条例》修订,将股权质押管控、锁定期约束、股东禁止性行为、穿透式监管等要求上升为行政法规,增强规则权威性和执行力。二是推动监管规则有效衔接。加强跨部门协调,梳理证券监管与国资股东在集团并表管理、数据报送、资产负债率考核、经营决策独立性等方面的制度差异,明确适用标准与衔接安排。三是明确关联交易认定规则。通过发布联合监管指引、监管问答、操作口径等方式,对关联方穿透范围、认定条件、审查程序与信息披露等作出统一规定,解决多规则并行带来的执行不一与披露差异问题。四是健全股东准入管理。进一步完善股东资质审查标准,将股东及实控人的公司治理能力、信用合规记录、资金来源真实性、过往违规干预经营行为等纳入审查范围,实现财务状况审查与公司治理审查并重。五是强化股权风险监测。完善股权质押风险预警和股东资质动态评估,重点监测高比例质押、股东财务状况恶化、实控人变动、隐性股权代持等,防范经营风险外溢。

三、南通举行投资大会,打造资本与产业深度融合“新样本”。据央广网报道,11月10日,“江海潮生处·资本拓通途”2026南通投资大会开幕。活动现场,南通“新版”产业政策、基金政策发布,南通目前已构建起以产业母基金、创新发展基金、产业链基金为龙头的基金矩阵,总规模超1400亿元。南通分别与上级合作基金,与战新及未来产业领域基金展开合作,南通科创集团与国投创合、上海国际资管举行战略合作签约仪式,为南通与国家级资本、国际金融资源更深层次合作架起桥梁。

相关负责人介绍,上级合作基金的特点是“向上借力”,通过链接国家级、省级优质资源,为南通的产业跃升,提供更强有力的资本支撑,战新及未来产业领域基金则“向新而行”,瞄准人工智能、商业航天、海洋等战略新兴领域、科技前沿领域,为南通培育新质生产力注入强劲资本动能。聚焦优化基金布局,南通还加快打造多层次基金舰队:综合性母基金压舱领航,为区域特色产业、战略产业发展蓄势聚能;拨投股基金、科创基金坚持“投早、投小、投长期”,将投资阶段向前延伸,为创新萌芽送上“第一缕阳光”;人工智能基金、集成电路基金、生物医药基金集群不断壮大,有力支撑产业链关键环节攻坚破局,竞逐现代化产业体系“黄金航道”;未来产业基金前瞻布局,中科创星、元禾璞华、银河航天等各类资本纷纷落子,汇聚前沿创新动能。

四、北京:提升高质量具身数据供给水平,进一步壮大创新主体。据《中国证券报》报道,近日,北京市经济和信息化局印发《北京市具身智能机器人产业高质量发展行动方案(2026-2028年)》。《行动方案》提出进一步壮大创新主体。建立具身智能机器人企业上市“一对一”服务机制,培育优势龙头企业。在整机、关键零部件、具身智能模型和数据采集等重点领域,培育不少于200家科技和创新型中小企业、高新技术企业、专精特新中小企业、专精特新“小巨人”企业、制造业单项冠军企业。在保障措施方面,提出完善具身智能机器人产业推进工作机制,加强各部门、各区之间的统筹协调。制定专项支持政策,加大对关键技术攻关、创新产品研发、中试能力建设和典型场景应用等方面的资金支持力度。进一步发挥政府引导基金引领和带动作用,引导市场化资金支持产业发展。鼓励更多高校开设具身智能机器人相关专业,深化产教融合的人才培育模式,培养一批产业发展急需的数据采集、二次开发等专业人才以及精技术、懂产品的复合型人才。加强高层次人才及团队引进力度,对具身智能机器人领域急需紧缺人才在进京落户、子女教育、住房、就医等方面给予支持。

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